LimeSurvey-ийн ажилтны сэтгэл ханамжийн судалгааны загваруудаар танай хөдөлмөр эрхлэгчдийн аз жаргал ба оролцоог оновчтой болгоорой. Ажилтнуудынхаа сайн сайхан байдлын талаар чухал ойлголт олж аваад, энэ өгөгдлийг ашиглан ажлын орчны соёлыг сайжруулах замаар утга учиртай өөрчлөлтүүдийг хий.
Ажилтны сэтгэл ханамжийн судалгаа нь ажлын сэтгэл ханамж, ажил-амралтын тэнцвэр, мэргэжлийн өсөлтийн боломж, цалин болон давуу эрх, мөн удирдагчийн дэмжлэгтэй холбоотой асуултуудын цогцыг агуулдаг. Энэ нь ажил олгогчид ажилтнуудын ажлын орчинд илэрхийлж буй сэтгэл хөдлөл, ойлголтыг ойлгоход тусалдаг.
Ажилтны сэтгэл ханамжийн судалгааны загварууд бизнесүүдэд багийн сэтгэл зүй, бүтээлч байдлыг нөлөөлж болзошгүй асуудлуудыг тодорхойлоход тусалдаг. Эдгээр загварууд нь байгууллагынхаа өсөн дээд зэргийн болон сайжруулах шаардлагатай зүйлсийн талаар тодорхой мэдээлэл өгдөг.
Тийм ээ! Судалгааны ойлголтууд компаниудыг ажилчдынхаа дунд эвдрэл үүсгэж болзошгүй процессуудыг сайжруулахад чиглүүлэхэд тусалдаг бөгөөд энэ нь илүү үр ашигтай, гүйцэтгэлтэй болох үр дүнд хүргэдэг.
Ажилтнуудын санал хүсэлт нь үндсэн үнэ цэнийг авчирдаг. Тэдний санал бодол нь компанийн соёлыг боловсруулахад тусалж, олон янзын сэтгэлгээ, санааг хүндэтгэхээс гадна дэмжихэд хувь нэмэр оруулж чадна.
Тийм ээ! Ажилтны сэтгэл ханамжийг олж мэдэж, түүнчлэн сэтгэл ханамжийн түвшинг дээшлүүлэх нь таны хамгийн үнэтэй эрдэнэ - ажилтнуудаа хадгалахад чухал үүрэг гүйцэтгэнэ!
Эдгээр судалгааг үе тутамд, тухайлбал жилд хоёр удаа эсвэл жилд нэг удаа явуулж, ажилтны хэрэгцээг шинэчлэн баримтлах, тохирсон шийдлээр шуурхай хариу үйлдэл үзүүлэх боломжтой.
Тиймээ. Ажилтны сэтгэл ханамжийн судалгаа нь бодлогууд хэрхэн үр дүнтэй үйлчилж байгааг үнэлж, ямар нэгэн өөрчлөлт хийх хэрэгтэй эсэхийг тодорхойлоход тусалж чадна.
Мэдээж хэрэг! Эдгээр судалгууд компанийн доторх нээлттэй бөгөөд үргэлжилсэн ярианы чухлыг онцолж, харилцаа, ойлголтыг сайжруулдаг.
Ямар ч асуудалгүй! Олон нийтээс авсан санал хүсэлт нь ажилтнуудын хүссэн карьераа хөгжүүлэх боломжуудын талаар тодорхой ойлголт өгч, үр дүнтэй хөгжлийн төлөвлөгөө боловсруулахад тусалж чадна.
Эдгээр судалгаанд заасан санаа зовнилд хариу өгч, компаниуд ажилтнуудын санал бодлыг үнэлдэг гэдгээ харуулж, ингэснээр нийтлэг мотиваци, компанидаа бахархах сэтгэл өсдөг.
Мэдээж! Ажилтнуудын аз жаргал, сэтгэл ханамжийг үнэлдэг компани нь ирээдүйн ажилтнуудад илүү сонирхолтой байдаг бөгөөд компаний брэндийн дүр төрхийг эерэгээр нөлөөлдөг.
LimeSurvey-ийн ажилтангийн сэтгэл ханамжийн судалгааны загвар бүтээгчийг ашиглан таны багтай тохирох судалгааг бий болгоорой. Манай хэрэгсэл нь таны байгууллагын ажлын орчныг сайжруулахад шаардлагатай тодорхой санал асуулгыг боловсруулахад тусална.
